山东济南供电公司推动安全文化建设落地见效

　　8月9日，山东济南供电公司变电运维中心“安全微讲堂”开课。课上，该中心员工、主讲人张雨薇讲授了220千伏府庄变电站备投装置的判据和原理，分析了工作中易遇到的风险点和特殊点。“安全微讲堂”采用课上互动、集体讨论等方式促进班组全员加强业务交流，提升安全技能。

　　济南供电公司落实国家电网有限公司安全文化建设工作安排和安全文化百千万星火工程要求，积极推进安全文化建设，强化员工安全意识。

　　“在施工前，如果遇到安全盲点，要及时学习、持续改进，在确保安全作业的同时提升个人安全技能。”8月8日，“理响济电”思政宣讲团成员、济南供电公司安监部安全监察管理专责毛志强在历城区供电公司开展安全主题宣讲。宣讲内容包括事故案例分析、安全文化经典案例等。济南供电公司依托2023年组建的“理响济电”思政宣讲团，定期开展“直击一线·送课下基层”活动，同步开展安全文化宣讲课程线上展播，营造全员“会安全、能安全、保安全”的浓厚氛围。

　　年初以来，济南供电公司已在电网建设、技改大修、农配网施工等工作现场，以及县级供电公司、供电所开展“直击一线·送课下基层”安全宣讲活动13次，参与人员超1100人次。该公司还组织生产、营销、建设、省管产业4个专业开发了20门安全专题宣讲课程，制作成视频在该公司各单位楼宇电视、内网网站等平台滚动播放。

　　6月28日，济南供电公司组织安全生产公开课暨共答“安全五性”典型经验交流会。该公司项目管理中心员工孙元奎利用树状结构图，阐释了建设项目安全管控要点和保障措施;变电检修中心员工李琮围绕计划安排精准、风险辨识精准、人员匹配精准等要点，系统总结了检修作业安全风险管控的关键要素。对安全管理中存在的堵点、难点开展“主题化”的解答和交流，已经成为济南供电公司安全文化建设的一项重要内容。

　　济南供电公司每月组织专业管理层面的“现场安全小问答”，形成“学制度、懂制度、用制度”的良好氛围;每周组织工区层面的“班组长讲违章”活动，聚焦无违章班组创建，推动形成全员反违章的长效持久机制;每周在班组层面复盘推演违章案例，不断强化员工安全意识，提升安全技能，形成从专业讲安全、工区讲安全到人人讲安全的局面。

　　走进济南供电公司变电运维中心西区变电集控站，映入眼帘的是“家”文化长廊照片墙，照片墙上贴着班组成员的全家福和员工家属手写的安全寄语卡片。“家人的笑脸时刻提醒我们注意安全，并把安全当成习惯。”西区变电集控站站长范岩说。

　　近年来，济南供电公司积极选树安全生产典型示范，通过常态化开展“亲情助安”“亲情探班”“心语家书”等活动，推动员工、家庭、企业共保平安。(张治林)