中国电力网讯(通讯员张惠琴、苟瑞峰) 近年来,电力公司纪委按照新时代廉洁文化建设要求,充分发挥廉洁文化浸润作用,扎实推动企业廉洁文化“进企业、进家庭、进厂区、进车间、进所站、进班组”活动,助力夯实党员管理人员和公职人员清正廉洁思想根基。
为确保把“清”和“廉”的要求贯穿企业治理始终、落实到每个环节,电力公司纪委把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、贯彻落实党的二十大确定的目标任务作为重中之重,一是指导基层单位打造廉洁文化角,制作廉洁文化宣传展板,随处可见的廉标、廉语、警言等清廉元素,形成了全覆盖、无空隙的廉洁教育格局,将廉洁从业的理念潜移默化地深入到全体党员管理人员、公权力人员心中;二是依托纪律教育“每周一题”、警示教育、参观红色教育基地、家庭助廉等活动,深入开展党的优良传统和理想信念教育,加强对兵团精神、老兵精神、胡杨精神、三五九旅精神学习教育,完善作风建设长效机制,把好传统带进新征程,将好作风弘扬在新时代,不断推动廉洁文化建设走深走实。三是推动纪检部门和各行业业务部门的监督融合,整合监督力量、精准发力,促进公司共建促廉、廉洁文化建设、项目常态体检三大体系建设,让廉洁文化建设与企业治理建设紧密结合、同步推进。
“廉洁文化建设是一项长期工程,不是一朝一夕之事,只有经常抓、深入抓、持久抓,才能助力队伍清正、公司清廉。”盛源热电党总支书记陈亮如是说。下一步,电力公司纪委将持续探索新方法新路径,推动廉洁文化建设与企业发展深度融合,以廉洁清风护航企业高质量发展、行稳致远。
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